劳动者的收入不属于工资范围的有()。-2021年证券从业资格考试答案

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劳动者的收入不属于工资范围的有()。

A、用人单位支付给劳动者的生活困难补助费

B、为补偿劳动者在矿山井下劳动的矿山井下津贴

C、根据国家规定发放的创造发明奖

D、用人单位支付给劳动者的清凉饮料费用

E、根据国家规定发放的科学技术进步奖

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答案解析:劳动者以下收入不属于工资范围:
①单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用,如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等;
②劳动保护方面的费用,如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等;
③按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入,如根据国家规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等,

下列各项中,()属于购买供应品时应考虑的主要因素。

A、质量

B、品牌

C、价格

D、售后服务

E、服务

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答案解析:供应品和服务,即不直接进入最终产品的、其价值分期摊入管理费用的产品。其中,供应品包括生产供应品、维护用品和办公用品等。这些用品主要是标准品,且消耗量大,购买者分布也比较分散,所以往往要通过中间商来销售。购买者对此类产品一般也无特殊的品牌偏好,价格与服务是购买时考虑的主要因素。

下列各项中,属于组织内部环境的有()。

A、组织文化

B、社会文化

C、技术水平

D、组织结构

E、政府有关部门

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答案解析:组织内部环境,是指对组织活动产生影响的内部因素,如组织文化、组织结构、规章制度、人员素质、技术水平、财务状况等。其中,组织文化作为影响组织各项活动的重要因素,越来越受到现代管理的重视。

职工享受探望配偶的假期待遇,应当满足()条件。

A、职工工作满1年

B、职工配偶工作满1年

C、职工与配偶不住在一起

D、职工与其配偶不能在公休假日团聚

E、职工居住地与配偶居住地的空间距离在两千公里以上

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答案解析:《关于职工探亲待遇的规定》规定,职工工作满1年,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的假期待遇。

导致房屋所有权发生转移的行为有(     )。

A、买卖

B、互换

C、赠与

D、租赁

E、受遗赠

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答案解析:房屋所有权因买卖,互换,赠与,继承、受遗赠,分割、合并,以房屋出资入股,法人或者其他组织分立、合并等发生转移的,当事人应在有关法律文件生效或者事实发生后申请房屋所有权转移登记。

根据培训开发内容的不同可分为()。

A、基础知识教育

B、专业知识培训

C、操作技能培训与开发

D、价值观及企业文化培训开发

E、员工制度培训开发

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答案解析:不同内容的培训与开发包括:
①基础知识教育,如向新员工介绍公司发展历史、公司组织结构和运营情况、安全措施和规章制度或员工守则等,还包括员工的成人学历教育和外语培训等;
②专业知识培训,如金属工艺学的学习、产品知识和销售操作程序等;
③操作技能培训与开发,如车床、电脑操作、化验、制图操作等方面的培训与开发,以及管理、领导技能的培训与开发等;
④价值观及企业文化

禁止未成年工从事的劳动范围包括()。

A、矿山井下劳动

B、夜班劳动

C、有毒有害劳动

D、高温作业劳动

E、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

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答案解析:《劳动法》第六十四条规定,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

下列各项,属于民事诉讼法的基本原则的有()。

A、不对等原则

B、法院调解自愿和合法原则

C、当事人诉讼权利平等原则

D、辩论原则

E、支持起诉原则

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答案解析:我国民事诉讼法包括如下基本原则:
①当事人诉讼权利平等原则;
②同等原则和对等原则;
③法院调解自愿和合法的原则;
④辩论原则;
⑤处分原则;
⑥检察监督原则;
⑦支持起诉原则。

不同时间阶段的培训与开发可分为()。

A、岗前培训与开发

B、在职培训与开发

C、职外培训与开发

D、专业职能培训与开发

E、基础知识教育开发

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答案解析:

(1)职(岗)前培训与开发。职(岗)前培训与开发,即员工上岗前的培训与开发。通过职前培训与开发,可以为组织提供一支专业知识、专业技能与工作态度均符合业务要求的员工队伍。

(2)在职培训与开发。在职培训与开发是指员工在工作场所和完成任务过程中所接受的培训与开发。在职培训与开发是职前培训与开发的继续和发展,持续时间要比职前培训与开发长。

(3)职外培训与开发。因组织发展的

立法程序中,属于法的形成或者法的确立阶段的有()。

A、立法规划的制定

B、法的修改

C、法律案的提出

D、法律草案的拟订

E、公布法律

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答案解析:立法程序一般来说包括三大阶段,即立法的准备阶段、法的形成或者法的确立阶段以及法律的完备阶段。其中,法的形成或者法的确立阶段是立法工作的核心阶段,具体包括以下步骤:
①法律案的提出;
②法律案的审议;
③法律案的表决和通过;
④公布法律。选项A、D属于立法的准备阶段;选项B属于法律的完备阶段。