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《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》规定,单位应当于每月()前,按照有关规定拨缴工会经费。

A、十日

B、十五日

C、二十日

D、三十日

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第二十一条第一款：单位应当于每月十五日前，按照有关规定拨缴工会经费。

下列事项应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过()。

A、涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全与卫生、保险福利等事项的集体合同草案

B、工资调整机制专项集体合同草案

C、为解决因劳动关系变更方案引发群体性劳动纠纷形成的专项集体合同草案

D、国有企业的福利制度

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第七条第一款：下列事项应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过：(一)涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全与卫生、保险福利等事项的集体合同草案，工资调整机制专项集体合同草案、为解决因劳动关系变更方案引发群体性劳动纠纷形成的专项集体合同草案；(二)国有及国有控股企业、国有实际控制企业的福利制度，合并、分立、改制、解散、破产实施方案中职工的裁减、分流和安

法律、法规规定或者企业、事业单位与工会协商确定应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过的事项,应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。

A、√

B、×

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第七条第一款：下列事项应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过：（一）涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全与卫生、保险福利等事项的集体合同草案，工资调整机制专项集体合同草案、为解决因劳动关系变更方案引发群体性劳动纠纷形成的专项集体合同草案；（二）国有及国有控股企业、国有实际控制企业的福利制度，合并、分立、改制、解散、破产实施方案中职工的裁减、分流和安

下列有关基层工会选举表述正确的是()。

A、因特殊情况需要提前换届选举的,须报上级工会批准

B、因特殊情况需要延期换届选举的,须报上级工会批准

C、延期换届选举的期限最长不得超过半年

D、企业改制、转制的,企业工会应当自企业改制、转制完成之日起三个月内选举产生新的工会委员会

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第十一条：基层工会委员会任期届满前一个月内应当完成换届选举。因特殊情况需要提前或者延期换届选举的，须报上级工会批准。延期换届选举的期限最长不得超过半年。工会委员会成员、经费审查委员会成员缺位时应当自缺位之日起三个月内补选。第十二条：企业改制、转制的，企业工会应当自企业改制、转制完成之日起三个月内选举产生新的工会委员会。

各级工会应当按照规定比例()工会经费。

A、留成

B、上缴

C、征收

D、征用

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第二十一条第二款：各级工会应当按照规定比例留成和上缴工会经费，加大工会经费向基层工会倾斜的保障力度。

本市行政区域内的()中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有依法参加和组织工会的权利。

A、企业、事业单位

B、机关

C、社会团体

D、个体经济组织等

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第二条：本市行政区域内的企业、事业单位、机关、社会团体、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下统称单位)中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利，任何组织和个人不得阻挠和限制。

企业、事业单位可以建立职工代表大会或者其他形式的民主管理制度。

A、√

B、×

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第六条第一款：企业、事业单位应当建立职工代表大会或者其他形式的民主管理制度。

《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》规定,单位职工代表大会中的女职工代表的比例应当与本单位女职工占职工总数的比例相同。

A、√

B、×

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第八条第一款：单位职工代表大会中的一线职工代表人数一般不得少于职工代表总数的百分之五十，女职工代表的比例应当与本单位女职工占职工总数的比例相适应。

任何单位和个人不得以下列方式或者手段,阻挠上级工会帮助、指导职工组建工会()。

A、拒绝为上级工会派员到本单位开展工作提供必要的场所

B、编造虚假情况误导职工

C、以不续签劳动合同、变更或者解除劳动合同、降低工资福利待遇等威胁职工

D、阻挠上级工会帮助、指导职工组建工会的其他方式、手段

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第四条：任何单位和个人不得以下列方式或者手段，阻挠上级工会帮助、指导职工组建工会：(一)拒绝为上级工会派员到本单位开展工作提供必要的场所；(二)编造虚假情况误导职工或者以不续签劳动合同、变更或者解除劳动合同、降低工资福利待遇等威胁职工；(三)阻挠上级工会帮助、指导职工组建工会的其他方式、手段。

《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》规定,单位()工会主席、副主席劳动合同的,应当事先征求单位工会的上一级工会的意见。

A、变更

B、协商解除

C、单方面解除

D、终止

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答案解析：《广州市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第二十四条：单位单方面解除工会主席、副主席劳动合同的，应当事先征求单位工会的上一级工会的意见，上一级工会认为单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，单位应当进行研究处理，并将处理结果书面答复上一级工会。