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综合绩效评价标准分为财务绩效定量评价标准和管理绩效定性评价标准。下列有关说法不正确的是()。
A、财务绩效定量评价基本指标计分是按照功效系数法计分原理
B、财务绩效定量评价基本指标计分是按照综合分析判断法计分原理
C、在得出财务绩效定量评价分数和管理绩效定性评价分数后,应当按照规定权重,耦合形成综合绩效评价分数。
D、管理绩效定性评价指标的计分一般通过专家评议打分形式完成,在充分了解企业管理绩效状况的基础上,对照评价参考标准,采取综合分析判断法,对企业管理绩效指标做出分析评议,评判各项指标所处的水平档次,并直接给出评价分数。
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答案解析：财务绩效定量评价基本计分是按照功效系数法计分原理，将评价指标实际值对照行业评价标准值，按照规定的计分公式计算各项基本指标得分。
上市公司特殊财务分析指标包括()。
A、每股收益
B、每股股利
C、市盈率
D、每股净资产
正确答案：公需科目题库搜索BCD
答案解析：上市公司特殊财务分析指标包括：每股收益，每股股利，市盈率，每股净资产。
下列属于财务绩效定量评价中企业债务风险基本指标的是()。
A、现金流动负债比率
B、带息负债比率
C、已获利息倍数
D、速动比率
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答案解析：企业债务风险指标，包括资产负债率、已获利息倍数2个基本指标和速动比率、现金流动负债比率、带息负债比率、或有负债比率4个修正指标。
采用比较分析法时,应当注意()。
A、所对比指标的计算口径必须一致
B、应剔除偶发性项目的影响
C、应运用例外原则对某项有显著变动的指标做重点分析
D、对比项目的相关性
正确答案：公需科目题库搜索BC
答案解析：采用比较分析法时，应当注意以下问题：第一，所对比指标的计算口径必须一致；第二，应剔除偶发性项目的影响；第三，应运用例外原则对某项有显著变动的指标做重点分析。对比项目的相关性属于比率分析法应当注意的问题。
关于因素分析法下列说法不正确的有()。
A、使用因素分析法分析某一因素对分析指标的影响时,假定其他因素都不变
B、在使用因素分析法时替代顺序无关紧要
C、差额分析法是连环替代法的一种简化形式
D、因素分析法的计算结果都是准确的
正确答案：公需科目题库搜索D
答案解析：因素分析法是依据分析指标与其影响因素的关系，从数量上确定各因素对分析指标的影响方向和影响程度的一种方法。因素分析法具体有两种：连环替代法和差额分析法。连环替代法是将分析指标分解为各个可以计量的因素，并根据各个因素之间的依存关系，顺次用各因素的比较值(通常即实际值)替代基准值(通常即标准值或计划值)，据以测定各因素对分析指标的影响。差额分析法是连环替代法的一种简化形式，是利用各个因素的比较值与基准值
下列关于财务分析的说法正确的有()。
A、以企业财务报告为主要依据
B、对企业的财务状况和经营成果进行评价和剖析
C、反映企业在运营过程中的利弊得失和发展趋势
D、为改进企业财务管理工作和优化经济决策提供重要的财务信息
正确答案：公需科目题库搜索CD
答案解析：选项A的正确说法应该是：财务分析以企业财务报告及其他相关资料为主要依据。
()反映了企业净利润与销售收入的关系,它的高低取决于销售收入与成本总额的高低。
A、权益乘数
B、销售净利率
C、净资产收益率
D、产权比率
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答案解析：销售净利率反映了企业净利润与销售收入的关系，它的高低取决于销售收入与成本总额的高低，本题应该选B。
下列各项中,可能直接影响企业净资产收益率指标的措施有()。
A、提高营业净利率
B、提高资产负债率
C、提高总资产周转率
D、提高流动比率
正确答案：公需科目题库搜索BC
答案解析：根据杜邦财务分析体系的分解，净资产收益率=营业净利率×总资产周转率×权益乘数，而权益乘数=1/（1-资产负债率）。
上市公司“管理层讨论与分析”主要包括()。
A、报告期间管理业绩变动的解释
B、报告期间经营业绩变动的解释
C、企业未来发展的前瞻性信息
D、内部信息的揭示
正确答案：公需科目题库搜索C
答案解析：上市公司“管理层讨论与分析”主要包括两部分：报告期间经营业绩变动的解释与企业未来发展的前瞻性信息。
在现在使用的沃尔评分法中,共计选用了10个财务指标,下列指标中没有被选用的是()。
A、总资产报酬率
B、资产负债率
C、自有资本比率
D、总资产增长率
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答案解析：现在使用的沃尔评分法共计选用了10个财务指标，分为三类，即盈利能力指标中的总资产报酬率、销售净利率、净资产收益率、偿债能力指标当中的自有资本比率、流动比率、应收账款周转率、存货周转率、成长能力指标中的销售增长率。净利增长率、总资产增长率。