我们在日常生活中所说的五险一金不包括()。-事业单位考试相关练习题

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我们在日常生活中所说的五险一金不包括()。

A、生育保险

B、商业保险

C、工伤保险

D、失业保险

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答案解析:【事考帮答案】B。考查法律-劳动法/劳动合同法。《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。故本题选B。

一、判断题(共24小题,每小题1分,共24分。)
1.孔子是我国最早的以学为主的教学过程思想。

A、正确

B、错误

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轩轩每晚打游戏到深夜,从来不学习。轩轩妈生气得说:“今天我要好好教育教育他。”轩轩妈所说的“教育”体现了教育是一种过程。

A、正确

B、错误

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通常情况下,劳动者解除劳动合同,应当()。

A、提前30日以书面形式通知用人单位

B、提前30日以口头形式通知用人单位

C、提前60日以书面形式通知用人单位

D、提前60日以口头形式通知用人单位

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答案解析:【事考帮答案】A。考查法律-劳动法/劳动合同法。《劳动法》第三十一条 劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。故本题选A。

劳动者在本单位连续工作满()年,且距离法定退休年龄不足五年的,用人单位不得解除劳动合同。

A、10

B、15

C、20

D、25

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答案解析:【事考帮答案】B。考查法律-劳动法/劳动合同法。第四十二条 【用人单位不得解除劳动合同的情形】劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;

根据劳动法规定,劳动者享受带薪年休假应连续工作的年限为()。

A、一年以上

B、两年以上

C、三年以上

D、十年以上

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答案解析:【事考帮答案】A。考查法律-劳动法/劳动合同法。《劳动法》第四十五条 国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。故本题选A。

学生的失范行为主要表现为越轨行为与违法行为两类。

A、正确

B、错误

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在新课程改革的目标中,为了改变课程内容“繁、难、偏、旧”的现象,强调自主、合作、探究的学习。

A、正确

B、错误

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用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

A、6个月

B、1年

C、2年

D、3年

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答案解析:【事考帮答案】B。考查法律-劳动法/劳动合同法。《劳动合同法》第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。故本题选B。。

在西方,古希腊时期出现的“智者派”是最早的教师,以教授无知的人有知识而生存。

A、正确

B、错误

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